100 سیزن 5 قسط 3۔
دو بار کی ایمی ایوارڈ نامزد ریئلٹی سیریز کا ایک مکمل نیا واقعہ۔ انڈر کوور باس۔ آج رات ایک اور نئی قسط کے لیے واپس آیا۔ خفیہ ملازم۔ آج کی رات کی قسط میں تین پہلے نمایاں باس ہر ایک ملازم کو خفیہ طور پر اپنی کمپنیوں کا جائزہ لینے کے لیے بھیجتے ہیں۔ سی ای او ہیں: امیت کلینبرگر (مینچی) رینڈی ڈیوٹ (جڑواں چوٹیاں) اور اسٹیو گرین بام (پوسٹ نیٹ)۔ ہم دیکھتے رہیں جیسے ہی ہم بلاگ پر قسط کو تمام تازہ ترین تفصیلات کے ساتھ بلاگ کرتے ہیں۔
آخری قسط پر یوٹاہ جاز کے سی ای او گریگ ملر نہ صرف جاز کے سی ای او بنے بلکہ پانچ سال قبل والد کے انتقال کے بعد ملر خاندان کے بڑے کاروباری گروپ کے سربراہ بنے۔ گریگ ہاف ٹائم تاریخ بنانے کی کوشش کرتا ہے جب وہ ان کی بدنام زمانہ ڈنک ٹیم کے ساتھ خفیہ کام کرتا ہے۔ اس کے علاوہ ، باس کی ٹیم کی روح کا امتحان لیا جاتا ہے جب اسے انٹرایکٹو ٹیم کے رکن کی حیثیت سے انسانی باسکٹ بال ہوپ بننے کے لیے کہا جاتا ہے۔ کیا آپ نے قسط دیکھی؟ ہم نے کیا اور ہم نے اسے یہاں آپ کے لیے دوبارہ حاصل کیا۔
آج رات کی قسط پر پہلی بار۔ انڈر کوور باس۔ ، تین پہلے نمایاں باس - امیت کلینبرگر ، مینچی کے سی ای او؛ رینڈی ڈیوٹ ، جڑواں چوٹیوں کے شریک بانی اور سی ای او؛ اور سٹیو گرین بام ، سی ای او اور پوسٹ نیٹ کے شریک بانی-ایک ملازم کو خفیہ طور پر اپنی کمپنیوں کے اندر دوسری نظر کے لیے بھیجیں۔
شو آج رات 8 بجے CBS پر نشر ہوتا ہے اور ہم تمام تفصیلات کو براہ راست بلاگنگ کریں گے۔ لہذا براہ راست اپ ڈیٹس کے لیے واپس آنا اور اپنی سکرین کو اکثر تازہ کرنا نہ بھولیں۔
آج رات کی قسط اب شروع ہوتی ہے - تازہ کاری کے لیے صفحہ تازہ کریں۔
انڈرکور باس کی آج کی رات کی قسط پر ، کچھ یادگار مالکوں نے اپنی کمپنیوں اور ان کی کمپنیوں کی پرفارمنس میں ایک بار پھر سے لینے کا فیصلہ کیا ہے۔ اگرچہ ایسا کرنے کے لیے وہ بالکل خفیہ طور پر واپس نہیں جا سکتے۔ ملازمین نے اس چال کو پکڑ لیا ہے لہذا اس بار مالک خفیہ ملازمین کے پہلے ایڈیشن میں ملازمین کو بھیج رہے ہیں!
مینچی کے سی ای او امیت کلینبرگر ایک اور اندرونی نظر ڈالنا چاہتے ہیں کیونکہ آخری بار جب انہیں کسی ملازم کو برطرف کرنا پڑا۔ اس بار وہ چمکدار جینی کو واپس لایا۔ وہ اس سے ملا تھا حالانکہ انڈرکور باس پر اس کی پہلی رن تھی اور اس نے اسے متاثر کیا تھا۔ یہی وجہ ہے کہ اس نے اسے کالج جانے کا راستہ ادا کیا۔ اب جب وہ کالج میں ہے جینی سنجیدگی سے مارکیٹنگ میں جانے پر غور کر رہی ہے اور امیت نے اسے کچھ ڈھونڈنے کا وعدہ کیا ہے۔
لیکن وہ یہ بھی چاہتا تھا کہ وہ اس کے لیے احسان کرے۔ وہ جینی کو اپنے مصروف ترین اسٹور میں بھیجنا چاہتا تھا جو شرمیلے اور محفوظ نوجوان گیک کا لباس پہنے اس کی حقیقی شخصیت کا مکمل دشمنی ہے۔ تاہم وہ اسے کھینچنے میں کامیاب رہی اور پھر کچھ۔ اس نے اپنا کردار اتنا اچھا ادا کیا کہ اسٹور کی منیجر - کرسٹینا - غریب منیجر نے سوچا کہ اسے ایک نیا عملہ تیار کرنے میں زیادہ محنت کرنی پڑے گی۔
ایسا نہیں ہے کہ کرسٹینا نے جینی کی نااہلی کو اس کی پیشہ ورانہ خوشی کو برباد کرنے دیا۔ اس نے اپنی مسکراہٹ اور اس کی آواز کو باقاعدہ سطح پر رکھا۔ جو کسی اور کے لیے مشکل ہوتا اگر انہیں جینی کے کام کرنے کے طریقے سے نمٹنا پڑتا۔ مجموعی طور پر اگر اسٹور کے بارے میں بنیادی تشویش ہوتی تو پھر یہ وہ سامان ہونا پڑتا جس کو کچھ سنجیدہ اپ ڈیٹ کرنے کی ضرورت ہوتی لیکن کرسٹینا نے پھر بھی اس کے بغیر کوئی راستہ تلاش کیا۔
ویمپائر ڈائریوں کے سیزن 7 میں کیا ہوتا ہے۔
یہی وجہ ہے کہ آخر میں امیت کو اپنے عملے پر بہت فخر تھا۔ اس نے کرسٹینا کو اس کے اور اس کے چھوٹے بچے دونوں کے لیے ایک کالج فنڈ دیا جو اس کے اہل خانہ کو چھٹی دے رہی تھی۔ امیت نے جینی کے لیے کچھ کم نہیں کیا۔ وہ گھر واپس کئی دوروں کی ادائیگی کے لیے تیار ہے تاکہ وہ اپنے گھر والوں کو سکول میں پڑھتے وقت زیادہ دیکھ سکے۔ کیوں؟ کیونکہ امیت عظیم عملے کے ساتھ اچھا سلوک کرنے پر یقین رکھتا ہے صرف عظیم عملے کو رکھنے کی امید میں۔
جبکہ جڑواں چوٹیوں کے شریک بانی اور سی ای او ، رینڈی ڈیوٹ ، ماریسا کو اس کی مدد کے لیے واپس لائے۔ ماریسا ایسا لگتا ہے کہ رینڈی کے پہلے دور کے دوران شو میں تھی لیکن اس نے اچھا تاثر نہیں دیا۔ لیکن اسے اب موقع ملا ہے کہ وہ اپنے آپ کو چھڑائے۔ رینڈی نے منیجرز سے سنا تھا کہ ماریسا کا رویہ بدل گیا ہے جب سے وہ شو میں نمایاں ہوئی تھی اور اسے واپس لانے سے رینڈی کو دیکھنے کی اجازت ملے گی کہ وہ کتنی بہتر ہے۔
ماریسا کو اپنے جسم کو مکمل طور پر کپڑے پہنے پنک راکر نامی رمونا نام سے جانا پڑا۔ یہ کرنا اور بھی مشکل تھا جب اس نے جیریمی نامی پیاری اسسٹنٹ منیجر کو دیکھا جو اس کی کارکردگی کی نگرانی کر رہا تھا۔ ماریسا کا فطری رویہ اس قدر بڑھ رہا تھا کہ رینڈی کو اس کے بارے میں خبردار کرنا پڑا۔
اگرچہ اس نے ان چیزوں کو چننے میں مدد کی جن کو درست کرنے کی ضرورت ہے۔ بار میں موجود خواتین کو صفائی میں مدد کرنی تھی لیکن وہ ایسا نہیں کرتے۔ رینڈی اس کو نظر انداز کرنے پر راضی ہے کیونکہ یہ ایک نئی پالیسی ہے اور جنرل مینیج کو انہیں بتانا چاہیے تھا کہ انہیں کیا کرنا چاہیے - لہذا یہ جیریمی کی غلطی نہیں ہے۔
جیریمی ایک اچھا اسسٹنٹ منیجر ہے اور رینڈی اسے بتاتا ہے کہ ایک بار جب ان کی چھوٹی سی چال ختم ہوجائے۔ رینڈی نے جیریمی کو یقین دلایا کہ اس کے لیے کارپوریٹ سیڑھی پر چڑھنے کی گنجائش ہے اور اس دوران وہ جیریمی کو اپنی محبوبہ کے ساتھ جہاں چاہے چھٹیوں کی ادائیگی کرے گا۔
ایک روشن مستقبل کا انتظار ہے اور جیریمی اور یہاں تک کہ ماریسا کو بھی فراموش نہیں کیا گیا۔ ماریسا نے اپنے والد کا ذکر کیا تھا۔ وہ اس کے ریٹائر ہونے اور بڑھاپے سے لطف اندوز ہونے کا انتظار کر رہی تھی لیکن ان کے پاس اس کے پاس کبھی وسائل نہیں تھے۔ ٹھیک ہے ، رینڈی نے اس کی بات سنی اور اسے اپنے والد کے ریٹائرمنٹ فنڈ کے لیے اضافی 5 گرینڈ دینے کا فیصلہ کیا۔
چھوٹے لوگ بڑی دنیا کی خبریں۔
جہاں تک پوسٹ نیٹ کے سی ای او اور شریک بانی سٹیو گرین بام کا تعلق ہے ، خفیہ ملازم کے لیے ان کا منصوبہ اس وجہ سے ناکام ہوگیا کہ انہوں نے کس کے اندر جانے کا انتخاب کیا۔ جیریمی کے کیچ آؤٹ ہونے سے کچھ دیر پہلے
اس کے باس نے اس کی چال کو دیکھا اور وہ جلدی سے ایک کہانی لے کر آیا تاکہ اسے خفیہ مالک کی بدبو سے دور پھینک دے۔ اس نے اسے بتایا کہ وہ کس طرح اپنا اسٹور کھولنا چاہتا ہے اور اس کے اندر اور باہر سیکھنا چاہتا ہے۔ ایسا کرتے ہوئے اس نے اپنے مالک کے بارے میں مزید معلومات حاصل کیں اور امینڈا نے حال ہی میں اپنے شوہر کو کھونے کے بارے میں بات کی۔ اس نے اور اس کے شوہر نے دوسرا اسٹور کھولنے کا خواب دیکھا تھا لیکن ایسا کرنے کے قابل نہیں تھے۔
اسٹیو نے اسے وہ خواب دینے کا انتخاب کیا۔ اس نے امانڈا کو 50 گرینڈ دکان کھولنے کے لیے دیئے جیسے وہ اور اس کے شوہر چاہتے تھے۔ اور اس نے اپنے پرانے دوست بیلٹن کو پیسے خرچ کرنے کا سفر دیا۔ کیونکہ آپ دوستوں کے لیے یہی کرتے ہیں چاہے انہوں نے ایک دو غلطیاں کی ہوں۔
